18.12.2010 00:00
Новости.
Просмотров всего: 7674; сегодня: 2.

"Газпром" - чемпион года

Итоговый Рейтинг социальной ответственности российского бизнеса в 2010 году.

Газета "Труд", Агентство политических и экономических коммуникаций и Российский антикризисный форум представляют итоговый Рейтинг социальной ответственности российских компаний за 2010 год.

Годовые лидеры

Бесспорным лидером в области социальной ответственности среди российских компаний стал "Газпром" (1). Одним из крупнейших социальных проектов компании является

программа "Газпром - детям". C начала 2007 года "Газпром" выделил более 9,3 млрд. рублей на ее реализацию. Лишь дважды в 2010 году газовый концерн уступил в рейтинге "ЛУКОЙЛу" (2), который оказывает большое внимание охране окружающей среды.

Тройку лидеров по итогам 2010 года замыкает "Транснефть" (3). Отдельного внимания заслуживают усилия "Транснефти" по выявлению неучтенных захоронений и непогребенных останков военнослужащих, павших в годы Великой Отечественной войны.

"Норильский никель" (4) по итогам 2010 года занимает высокие позиции в рейтинге социально ответственных компаний. Компания принимает масштабные решения по мотивации сотрудников. Средний размер социального пакета в расчете на одного работника "Норильского никеля" составил почти 50 тысяч рублей.

Нефтяные компании "Роснефть" (5) и "Сургутнефтегаз" (7) сумели занять в итоговом рейтинге места в первой десятке. Высокую социальную ответственность "Роснефти" обеспечила программа по охране здоровья сотрудников, реализация которой, как заявляют в компании, позволит добиться к 2013 году снижения заболеваемости не менее чем на 30% от уровня 2006 года.

Лидерами рейтинга социальной ответственности в 2010 году также стали РЖД (6), "Алроса" (8) и Новолипецкий металлургический комбинат (9). Из представителей банковской сферы высокую социальную ответственность демонстрирует Банк ВТБ (10).

Банки - в меньшинстве

Компании "Балтика" (11), "Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг" (16) и "Дж.Т.И. по маркетингу и продажам" (23) по итогам года находятся в разделе рейтинга "Сильная социальная ответственность".

Профиль бизнеса не помешал компаниям на высоком уровне реализовывать программы по охране детей от алкогольной и табачной продукции.

Заметную часть раздела "Сильная социальная ответственность" в итоговом рейтинге занимают нефтегазовые компании: ТНК-ВР (12), "Башнефть" (13), "Татнефть" (14-15) и "НОВАТЭК" (24).

Как показало годовое исследование, энергетические компании демонстрируют более высокий рейтинг социальной ответственности по сравнению с банковскими структурами. В раздел сильной социальной ответственности попали сразу три компании: концерн "Энергоатом" (17), "Башкирэнерго" (20) и "ИНТЕР РАО ЕЭС" (22). Из банков же представлены только Газпромбанк (14-15) и Альфа-банк (25).

Достойное место в рейтинге заняла акционерная финансовая корпорация "Система" (19). Компания реализует крупномасштабные проекты и программы в сфере российской культуры.

Сотовые операторы - в конце списка

Компаниями со средней социальной ответственностью по итогам 2010 года признаны сразу несколько игроков металлургической отрасли: "Евраз Груп С. А." (29), Магнитогорский металлургический комбинат (34), Трубная металлургическая компания (38), Объединенная металлургическая компания (39-41).

Побывав в течение года в первой десятке рейтинга, по итогам года "Аэрофлот - Российские авиалинии" (28) находятся лишь в третьей десятке рейтинговой таблицы. Вполне ожидаемо в этом разделе остались операторы связи "Вым-пелКом" (42), "МегаФон" (45) и холдинг "Связь-инвест" (36).

На средних позициях рейтинга социальной ответственности завершают год Сбербанк России (32) и Банк Москвы (49-50).

Методика исследования АПЭК

Итоговый Рейтинг социальной ответственности российских компаний за 2010 год основан на результатах экспертных опросов, проводившихся методом закрытого анкетирования в течение 2010 года. Участие в них принимали 25-27 экспертов: представители проф-союзов, объединений предпринимателей, экономисты, социологи, политологи, публицисты.

Ежемесячно экспертам задавался следующий вопрос: "Как бы вы оценили по шкале от 1 до 10 социальную ответственность следующих российских компаний (под социальной ответственностью понимается создание и сохра-нение рабочих мест, налоговая дисциплина, выполнение обязательств перед работниками, активная роль в поддержании региональной социальной инфраструктуры)?" Сначала каждый из экспертов оценивал социальную ответственность каждой из компаний, затем определялись средние арифметические значения экспертных оценок (средние баллы). На их основании для каждой компании определено среднее арифметическое значение за весь 2010 год (средний итоговый балл).

Итоговый рейтинг за 2010 год представляет собой консолидированную оценку социальной ответственности 75 крупнейших российских компаний. В список для экспертной оценки были включены компании, лидировавшие по объему реализации продукции в 2009 и 2010 годах. Поэтому в рейтинге могут быть не представлены компании с меньшим объемом, но осуществляющие значимые программы в области социальной ответственности.

Список экспертов

Андрей Исаев, председатель комитета Государственной думы РФ по труду и социальной политике; Починок Александр, заместитель председателя комиссии Совета Федерации по вопросам развития институтов гражданского общества; Катырин Сергей, вице-президент Торгово-промышлен-ной палаты РФ; Кузьмина Нина, заместитель председателя ФНПР; Храмов Сергей, генеральный инспектор труда ФКC СОЦПРОФ; Ясин Евгений, научный руководитель Государ-ственного университета - Высшей школы экономики, член Общественной палаты РФ; Приходько Сергей, исполнительный директор Института экономики переходного периода; Синельников-Мурылев Сергей, научный руководитель Института экономики переходного периода; Бадовский Дмитрий, заместитель директора НИИ социальных систем, член Общественной палаты РФ; Делягин Михаил, директор Института проблем глобализации; Зудин Алексей, заместитель директора Центра политической конъюнктуры России; Германович Алексей, директор программ в государственной и социальной сферах Московской школы управления "Сколково"; Виноградов Михаил, президент фонда "Петербургская политика"; Столяров Булат, директор Института региональной политики; Прохорова Юлия, руководитель группы подбора персонала кадрового агентства "Юнити"; Голодец Ольга, председатель правления страховой компании "Согласие"; Орлов Дмитрий, генеральный директор Агентства политических и экономических коммуникаций, президент Российского антикризисного форума; другие эксперты.

Магнитогорск Челябинской области является моногородом в соответствии с официальным перечнем моногородов, утвержденным Правительством Российской Федерации. Моногород - населенный пункт, экономическая деятельность которого тесно связана с единственным (градообразующем) предприятием или группой жестко интегрированных между собой предприятий. Развитие моногородов России предусматривает меры по диверсификации экономики, развитию социально-экономического положения и улучшению городской среды.


Ньюсмейкер: Кадровый центр ЮНИТИ — 178 публикаций

Интересно:

«Калевала»: история карело-финского эпоса
07.10.2026 09:06 Аналитика
«Калевала»: история карело-финского эпоса
Лингвисту Элиасу Лённроту пришлось восстанавливать сборник рунических песен буквально по крупицам. День за днём, перекинув через плечо сумку со своими записями и ружьём, топчет карельскую землю скромный сельский лекарь Элиас Лённрот из небольшого городка Каяани. То и дело он пыхтит своей любимой трубкой, играет, чтобы развеселиться, на флейте. Снежной зимой он пробирается на лыжах или в оленьей упряжке сквозь дремучие леса. Летом, устав иной раз от долгой ходьбы, он мог решиться и пересечь местные реки вплавь или пройти часть пути на лодке. Путешествует Лённрот не просто так: из своих рук он не выпускает книжку, в которой регулярно делает записи. То зафиксирует географические особенности, то запишет, каким маршрутом лучше идти до какого-нибудь места, то вообще составит отчёт о том, как оказывается медицинская помощь жителям отдалённых селений. Но главная задача всё-таки не в этом —...
«Зеркальный цветок»: музыка Зацепина, которая ждёт жеста
06.10.2026 16:20 Мероприятия
«Зеркальный цветок»: музыка Зацепина, которая ждёт жеста
Интерактивная скульптура проекта «Тайна планеты Зацепина» превращает знакомую музыку в пространство для движения. Осенью её покажут на XX Большом фестивале мультфильмов. «Зеркальный цветок» ждёт человека. Пока перед ним никого нет, скульптура молчит. Стоит зрителю подойти — экран оживает, возникает музыка Александра Зацепина. Поднятая рука становится частью её звучания. Движение отзывается звуком, звук — светом. Скульптура создана к 100-летию композитора, которое он отметил в марте 2026 года. Это центральный объект просветительского арт-проекта «Тайна планеты Зацепина». С 1 мая она работает на постоянной экспозиции московского аэрокосмического музея «Спутник», а осенью станет участником специального показа XX Большого фестиваля мультфильмов. С 4 по 8 ноября 2026 года «Зеркальный цветок» можно будет увидеть на «Фабрике мультфильмов» в Московском дворце пионеров на Воробьёвых горах. Образ...
Ханчжоу: искусственный интеллект меняет медицинскую практику
30.09.2026 18:51 Мероприятия
Ханчжоу: искусственный интеллект меняет медицинскую практику
Ханчжоу представляет новую парадигму ИИ с рассуждением по закономерностям для классической традиционной китайской медицины, продвигая цифровое наследие и инновации традиционной китайской медицины Ханчжоу, Китай - 24 сентября 2026 г. Что произойдёт, когда фундаментальные закономерности классической традиционной китайской медицины встретятся с искусственным интеллектом? 24 сентября в парке креативной индустрии Сиси в Ханчжоу (Китай) прошла глобальная конференция запуска «Закономерности · Новый интеллект», посвящённая новой парадигме ИИ с рассуждением по закономерностям для классической традиционной китайской медицины. Мероприятие было организовано совместно Институтом здоровья Ци‑Май провинции Чжэцзян, Восточным технологическим институтом Нинбо, Институтом цифровых двойников Нинбо (Восточный технологический институт) и компанией Hong Kong Robotics Group Holding Limited. В...
VOXYS представил российские цифровые решения на бизнес-миссии в Омане
30.09.2026 15:17 Мероприятия
VOXYS представил российские цифровые решения на бизнес-миссии в Омане
VOXYS вошел в состав бизнес-миссии ведущих российских технологических компаний в Султанат Оман. Мероприятие прошло в Маскате при поддержке Московского экспортного центра и стало площадкой для прямого диалога российского бизнеса с государственными структурами и потенциальными партнерами одной из наиболее динамично развивающихся экономик Ближнего Востока. VOXYS провел более десяти двусторонних встреч с представителями частного и государственного секторов Омана — ИТ-интеграторами, образовательными и медицинскими учреждениями, а также компаниями, работающими в ключевых отраслях экономики страны. Российский компания представила оманским партнерам свои технологические и аутсорсинговые решения для управления взаимодействием с клиентами. Они объединяют инструменты автоматизации, анализа данных, искусственного интеллекта и персонализированных коммуникаций и могут быть адаптированы к языковым...
Российская промышленность заявляет о своих достижениях
26.09.2026 23:10 Мероприятия
Российская промышленность заявляет о своих достижениях
Открыт прием заявок на конкурсы «Лидер промышленности — 2026» и «Лидер высоких технологий — 2026».  Ежегодно российские компании открывают новые производства, запускают технологические линии, разрабатывают материалы и оборудование, повышают качество продукции и решают сложные задачи клиентов. Конкурсы «Лидер промышленности» и «Лидер высоких технологий» дают возможность представить эти результаты за пределами привычного круга деловых контактов — потенциальным заказчикам, профессиональному сообществу и представителям органов власти. Организатор конкурсов — МОО «Московская ассоциация предпринимателей», соорганизатор — Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП). Для компании участие в конкурсе — возможность рассказать о своих достижениях и привлечь внимание к конкретному проекту. Победа или статус лауреата становятся дополнительным аргументом в пользу компании, который...